宁晋县人力资源精英张超的超凡简历199
个人概况
姓名:张超
性别:男
出生日期:1985年8月18日
籍贯:宁晋县
联系电话:138
邮箱:zhangchao@
教育背景
2008年,河北大学管理学学士学位,主修人力资源管理
2012年,中国人民大学工商管理硕士学位,主修人力资源战略
工作经验
人力资源经理,宁晋县福兴化工有限公司,2012年至今
制定和实施人力资源战略,包括招聘与选拔、薪酬与福利、绩效管理、人才发展和员工关系
建立和维护一个高效的招聘程序,通过社交媒体、职业网站和推荐来吸引和筛选人才
设计和实施人才发展计划,包括内部培训、外部培训和职业指导
管理员工绩效评估流程,提供反馈并制定个人发展计划
与工会合作,协商劳资协议,解决劳资纠纷
人力资源专员,宁晋县永安集团,2008年-2012年
支援人力资源经理进行招聘与选拔、薪酬与福利、绩效管理和员工关系
处理日常人力资源事务,如工资发放、福利管理和员工档案管理
制定和实施人力资源政策和程序
协助员工培训和发展计划
技能与能力
精通人力资源所有领域,包括招聘与选拔、薪酬与福利、绩效管理、人才发展和员工关系
具有优秀的沟通、人际交往和说服能力
擅长团队合作和项目管理
熟练使用人力资源信息系统(HRIS)和办公软件
持有人力资源专业人士(PHR)和人力资源管理专家(SHRM-CP)认证
荣誉与表彰
2018年,获得宁晋县人力资源突出贡献奖
2016年,被评为宁晋县十大杰出青年
职业发展目标
寻求在人力资源领域担任高级管理职务,为组织的战略目标做出重大贡献。渴望在人力资源创新、组织发展和劳资关系方面发挥影响力。
推荐信
可按要求提供。
2024-10-29
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