宁晋县人力资源精英张超的超凡简历199

个人概况

姓名：张超

性别：男

出生日期：1985年8月18日

籍贯：宁晋县

联系电话：138

邮箱：zhangchao@

教育背景
2008年，河北大学管理学学士学位，主修人力资源管理
2012年，中国人民大学工商管理硕士学位，主修人力资源战略

工作经验

人力资源经理，宁晋县福兴化工有限公司，2012年至今

制定和实施人力资源战略，包括招聘与选拔、薪酬与福利、绩效管理、人才发展和员工关系
建立和维护一个高效的招聘程序，通过社交媒体、职业网站和推荐来吸引和筛选人才
设计和实施人才发展计划，包括内部培训、外部培训和职业指导
管理员工绩效评估流程，提供反馈并制定个人发展计划
与工会合作，协商劳资协议，解决劳资纠纷

人力资源专员，宁晋县永安集团，2008年-2012年

支援人力资源经理进行招聘与选拔、薪酬与福利、绩效管理和员工关系
处理日常人力资源事务，如工资发放、福利管理和员工档案管理
制定和实施人力资源政策和程序
协助员工培训和发展计划

技能与能力
精通人力资源所有领域，包括招聘与选拔、薪酬与福利、绩效管理、人才发展和员工关系
具有优秀的沟通、人际交往和说服能力
擅长团队合作和项目管理
熟练使用人力资源信息系统（HRIS）和办公软件
持有人力资源专业人士（PHR）和人力资源管理专家（SHRM-CP）认证

荣誉与表彰
2018年，获得宁晋县人力资源突出贡献奖
2016年，被评为宁晋县十大杰出青年

职业发展目标

寻求在人力资源领域担任高级管理职务，为组织的战略目标做出重大贡献。渴望在人力资源创新、组织发展和劳资关系方面发挥影响力。

推荐信

可按要求提供。

2024-10-29

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