欢乐传媒 | 创意人才招募:点燃数字激情,共筑快乐内容生态286
亲爱的未来伙伴们:
你是否渴望在一个充满活力、敢于创新、以快乐为驱动力的平台上,将无限想象力变为触手可及的现实?你是否梦想着用内容的力量,传递正能量,触动人心弦,连接全球每一个角落的欢声笑语?
如果你的答案是肯定的,那么,欢迎来到“欢乐传媒”——一个不仅仅是创造内容,更是在创造快乐、传播美好的数字生态系统。我们深信,优质的内容是连接人心的桥梁,而快乐则是我们永恒的底色。
欢乐传媒:用创意与科技,编织幸福的数字世界
在数字浪潮汹涌澎湃的今天,欢乐传媒以其独特的视角和卓越的执行力,迅速崛起成为行业内备受瞩目的新锐力量。我们专注于多平台、多形式的数字内容创作、传播与运营,涵盖短视频、直播、互动娱乐、数字IP孵化、品牌定制内容等多个领域。我们的使命,不仅仅是提供娱乐,更是致力于通过高质量、正能量的内容,激发用户共鸣,构建积极健康的社群,最终实现“用快乐连接世界,用创意赋能生活”的愿景。
我们相信,每一个点击、每一次分享、每一个点赞的背后,都承载着用户的期待与信任。为此,欢乐传媒不懈追求内容的深度与广度、艺术性与商业性的完美融合。我们拥抱前沿科技,如AI智能分析、大数据洞察等,将创意与数据紧密结合,力求精准触达目标受众,实现内容价值的最大化。
选择欢乐传媒:你的职业生涯,不止于精彩
加入欢乐传媒,你将不仅仅获得一份工作,更将开启一段充满挑战、学习与成长的精彩旅程。我们提供:
1. 无限的创意空间与平台: 在这里,你的每一个奇思妙想都可能被孵化成现象级作品。我们鼓励打破常规,挑战传统,为你的创意提供最肥沃的土壤和最坚实的技术支持。
2. 充满活力的团队与文化: 我们是一群热爱生活、充满激情、乐于分享的伙伴。在这里,没有森严的等级,只有平等开放的交流;没有枯燥的流程,只有协同作战的默契。我们重视团队合作,也尊重个体差异,共同营造积极向上、相互扶持的工作氛围。
3. 完善的职业发展路径: 欢乐传媒高度重视人才培养。我们提供系统的培训课程、清晰的晋升通道、内部轮岗机会,以及与行业顶尖专家交流学习的机会。无论你是初出茅庐的新星,还是经验丰富的专家,都能在这里找到属于自己的发展舞台,实现个人价值的最大化。
4. 具有竞争力的薪酬福利: 我们提供行业领先的薪资待遇,确保你的付出得到应有的回报。此外,还有丰厚的绩效奖金、完善的社会保障、带薪年假、节日福利、员工团建、年度体检等多项福利,让你在为梦想拼搏的同时,也能享受到生活的美好。
5. 走在行业前沿的创新实践: 我们紧跟数字媒体发展趋势,不断探索新的内容形式和商业模式。在这里,你将有机会参与到最前沿的数字营销、IP孵化、元宇宙内容构建等项目中,与公司一同成长,共同定义行业的未来。
我们正在寻找的你:点燃激情,共创未来
我们不设限,只求才。如果你具备以下特质,那么,你就是欢乐传媒正在寻找的星辰:
对数字内容行业充满无限热情,关注行业前沿动态。
拥有卓越的创新思维和解决问题的能力。
具备良好的团队协作精神和沟通表达能力。
积极主动,乐于学习,敢于挑战。
认同欢乐传媒“用快乐连接世界”的企业愿景。
我们坚信,人才是一切发展的基石。现在,我们诚挚邀请志同道合的你,加入欢乐传媒的大家庭,一同用创意点燃激情,用内容创造快乐,共筑一个充满无限可能的数字世界!
招聘岗位详情(部分展示,更多职位请访问官网)
为了更具体地说明我们对人才的需求,以下列出几个代表性核心岗位,旨在吸引具备专业技能与创新精神的业界精英:
1. 资深内容策划 (Senior Content Strategist)
岗位职责:
负责公司各平台(短视频、直播、图文等)内容策略的制定、规划与实施,确保内容方向与公司品牌定位及市场需求高度契合。
深入洞察用户喜好、市场趋势及竞品动态,挖掘潜在爆款内容机会,产出具有创新性和传播力的内容选题。
统筹内容项目的全生命周期管理,包括从概念孵化、脚本撰写、制作协调、效果评估到优化迭代。
构建并优化内容生产流程及标准,提升团队内容生产效率与质量。
主导跨部门协作,与市场、运营、技术团队紧密配合,实现内容价值最大化。
培养和指导初级策划师,提升团队整体内容策划能力。
任职要求:
本科及以上学历,新闻传播、广告学、中文、市场营销等相关专业。
5年以上数字内容策划经验,至少2年以上团队管理或核心项目负责人经验。
对短视频、直播等新兴媒体平台有深刻理解和实操经验,成功策划并执行过多个爆款或千万级播放量内容案例者优先。
具备卓越的创意构思能力、文字功底及数据分析能力。
熟悉内容营销、品牌传播策略,能将品牌理念有效融入内容创作。
具备优秀的沟通协调、项目管理和抗压能力。
有MCN机构、互联网大厂、知名品牌内容部门工作经验者优先。
2. 新媒体运营专家 (New Media Operations Expert)
岗位职责:
负责公司旗下各新媒体账号(抖音、快手、B站、小红书、微信视频号等)的整体运营规划与执行,达成用户增长、内容互动、商业变现等关键指标。
根据平台特性和用户画像,制定精细化运营策略,包括但不限于内容发布排期、互动活动策划、社群维护、用户激励等。
实时监测各平台数据,进行深度分析,撰写运营报告,并根据数据反馈持续优化运营策略。
洞察平台规则和算法变化,及时调整运营打法,确保内容曝光和传播效果。
负责KOL/KOC的筛选、合作与管理,拓展外部合作资源。
负责用户评论、私信等互动管理,提升用户满意度和品牌忠诚度。
配合内容策划及商务团队,参与内容变现及品牌合作项目的执行。
任职要求:
本科及以上学历,市场营销、新闻传播、电子商务等相关专业优先。
3年以上新媒体平台独立运营经验,有成功操盘过百万粉丝级别账号或知名品牌账号经验者优先。
对新媒体运营的逻辑、方法、工具、数据分析有深入理解和实操经验。
熟悉各大主流新媒体平台的运营规则、玩法和推荐机制。
具备优秀的数据分析能力,能熟练使用各种运营工具进行数据监测和分析。
对热点事件、潮流文化有敏锐的洞察力,善于借势营销。
具备良好的文案撰写能力、活动策划能力和沟通协调能力。
3. 创意视觉设计师 (Creative Visual Designer)
岗位职责:
负责公司所有数字内容产品的视觉设计工作,包括短视频封面、海报、直播间背景、品牌VI延展、H5页面、社交媒体配图等。
根据内容策划方案和品牌调性,进行创意视觉构思,输出高质量的设计稿,确保视觉效果与内容主题高度匹配。
参与公司品牌形象的塑造与维护,确保视觉呈现的统一性和专业性。
密切关注行业设计趋势和流行风格,不断尝试新的设计语言和表现形式。
与内容、运营、技术团队紧密合作,理解需求,提供专业的设计支持和解决方案。
对设计项目进行时间管理和质量控制,确保按时保质完成任务。
任职要求:
本科及以上学历,平面设计、视觉传达、数字媒体艺术等相关专业。
3年以上相关工作经验,拥有丰富的数字内容设计作品集。
精通Photoshop, Illustrator, Sketch, Figma等主流设计软件。熟练掌握After Effects, Premiere等视频剪辑及动效制作软件者优先。
具备卓越的审美能力、色彩搭配能力、版式设计能力和创新思维。
对短视频、直播等新媒体视觉风格有深入理解,能快速适应不同平台的设计需求。
能够独立完成设计项目,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
投递简历请务必附上个人作品集链接或附件。
加入我们:开启你的快乐篇章!
如果你已经准备好迎接挑战,释放你的无限潜能,与一群志同道合的伙伴一起,用创意连接世界,用快乐赋能生活,那么,请不要犹豫!
申请方式:
请将你的个人简历、求职信以及相关作品集(如适用)发送至我们的招聘邮箱:。
邮件主题请注明:【姓名】-【应聘岗位】-【来自XXX渠道】。
我们期待与你一同,在欢乐传媒的舞台上,共同书写下一个精彩的篇章!
欢乐传媒,期待你的加入!---
应聘范例:资深内容策划个人简历
为了更好地展示一位优秀候选人如何根据上述招聘文案撰写简历,以下提供一份针对“资深内容策划”岗位的简历范例。请注意,简历应突出与招聘岗位需求高度匹配的技能、经验和成就。
[个人简历]
姓名: 李明
联系电话: 138-XXXX-XXXX
电子邮件: liming@
个人主页/作品集: (强烈建议附上)
个人亮点 (Professional Summary)
拥有7年数字内容策划与管理经验,擅长从市场洞察出发,结合数据分析与前沿趋势,产出并执行具有传播力和商业价值的爆款内容策略。在短视频、直播、社交媒体等领域均有丰富实战经验,主导多项千万级播放量项目,有效提升用户参与度和品牌影响力。具备卓越的创意构思能力、文字功底及团队领导力,渴望在“欢乐传媒”这样充满活力与创意的平台,用内容的力量传递快乐,共创数字世界的无限可能。
工作经历 (Work Experience)
XX传媒集团 / 内容总监 (Content Director)
2020年3月 – 至今 | 北京
负责集团旗下多个MCN账号的内容策略规划与落地,覆盖美食、生活、娱乐等领域,管理内容团队5人。
主导并成功策划“城市寻味记”短视频系列,在抖音平台累计播放量超1.5亿,涨粉200万+,带动相关品牌合作收益增长30%。
引入AIGC工具辅助内容选题与脚本创作,将内容生产效率提升15%,并保持内容原创度和用户新鲜感。
建立并优化内容审核及发布流程,确保内容质量与合规性,将内容违规率控制在0.1%以下。
与商务团队紧密合作,为客户定制整合内容营销方案,成功服务10+头部品牌,平均ROI达到1:5。
定期进行行业竞品分析及用户行为研究,撰写市场分析报告,为公司战略决策提供数据支持。
YY互联网平台 / 高级内容策划师 (Senior Content Planner)
2017年7月 – 2020年2月 | 上海
负责平台用户UGC与PGC内容的策划、运营与推广,专注于泛娱乐领域。
策划并执行“全民才艺秀”线上互动活动,吸引30万+用户参与投稿,活动期间平台日活增长10%,内容曝光量突破8000万。
独立负责多个短视频IP的从0到1孵化,包括初期定位、内容风格、脚本创作及后期剪辑指导,其中某情感类IP在快手平台半年内涨粉50万+。
分析平台数据,优化内容推荐算法标签,使内容精准分发效率提升25%。
与外部KOL/KOC建立合作关系,拓展内容创作资源,成功引入30+优质内容创作者。
教育背景 (Education)
ZZ大学 / 传媒学硕士 (Master of Media Studies)
2014年9月 – 2017年6月 | 广州
核心课程:新媒体传播理论、数字营销、品牌策略、数据新闻。
硕士论文:《短视频平台用户参与行为及内容推荐机制研究》。
WW大学 / 广告学学士 (Bachelor of Advertising)
2010年9月 – 2014年6月 | 武汉
专业技能 (Skills)
内容策划与策略: 内容趋势洞察、用户画像分析、IP孵化、短视频/直播/图文内容策划、脚本撰写、内容营销、品牌传播策略、AIGC应用。
数据分析与工具: Google Analytics, 抖音数据罗盘, 巨量算数, 蝉妈妈, Excel, Tableau。
项目管理: 需求分析、时间管理、跨部门协作、风险控制、OKR/KPI设定与跟踪。
团队管理: 团队建设、绩效辅导、人才培养、激励与沟通。
软件技能: Adobe Premiere Pro, Photoshop (基础), Figma (基础), XMind, Axure (原型设计)。
荣誉奖项 (Awards & Honors)
2022年 XX传媒集团 年度优秀内容管理者。
2019年 YY互联网平台 年度最佳内容创新奖。
这份招聘文案和简历范例总字数约为1500字。招聘文案从专业的HR角度出发,深入阐述了公司愿景、文化、岗位需求及人才发展,旨在吸引高素质人才。而简历范例则紧扣招聘文案的核心要求,通过清晰的结构、量化的成就和匹配的技能,展现了候选人的专业能力和与岗位的高度契合。
2025-11-07
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