餐服务行业领导者的梦想工作：餐饮主管61

招聘：经验丰富的餐饮专业人士

我们正在寻找一位经验丰富的餐饮主管，加入我们的团队，领导我们的餐厅运营，并提供卓越的用餐体验。理想的候选人将对餐饮行业充满热情，并且拥有管理大型服务团队的成功记录。

职责：
负责餐厅的所有运营方面，包括服务、菜单开发和库存管理
创建和实施流程和标准，以确保高效的运作和高品质的客户服务
培训、指导和激励服务团队，以提供卓越的客人体验
维护餐厅环境的卫生、安全和合规性
li>与供应商合作，采购优质食材和用品
监控财务表现，并制定盈利策略
与厨师长合作，开发和执行创新的菜单
代表餐厅参加行业活动和活动

资格：* 至少 5 年作为餐饮主管或助理经理的成功工作经验
* 拥有酒店管理或相关领域的学士学位或同等学历
* 具有良好的沟通、人际交往和解决问题的能力
* 具有高度的组织能力和对细节的关注
* 能够在快节奏、压力大的环境中工作
* 熟练掌握餐饮管理软件和技术
* 拥有有效的食品安全经理执照

我们提供：* 具有竞争力的薪酬和福利待遇
* 在一个充满活力的餐饮环境中工作的机会
* 与一支才华横溢、敬业的团队合作
* 专业发展和培训机会
* 对蓬勃发展的餐服务行业产生积极影响

立即申请！

如果您具备领导我们团队所需的技能、经验和激情，我们鼓励您立即申请。请提交您的简历和求职信至 [电子邮件地址]。我们只考虑符合资格的候选人。

专业个人简历指南简历标题：经验丰富的餐饮主管，致力于提供卓越的客人体验
姓名和联系信息：
* 全名
* 地址
* 电话号码
* 电子邮件地址
摘要：
* 简要说明您的经验、技能和目标。强调与餐饮主管职位相关的能力。例如：
"具有 7 年+ 的餐饮管理经验，在提升客人满意度和提高运营效率方面拥有良好的记录。寻求具有挑战性且有影响力的餐饮主管职位，为客户提供卓越的体验。"
专业经验：
* 按时间倒序列出您的餐饮管理经验。
* 使用行动动词描述您的职责，并量化您的成就。
* 突出与餐饮主管职位相关的技能，例如：
* 运营管理：菜单开发、库存管理、财务监督
* 团队管理：培训、指导、激励、绩效管理
* 客人服务：提供卓越的就餐体验、解决投诉、建立客户关系
教育：
* 列出您的酒店管理或相关领域的学士学位或同等学历。
* 包括您的大学和毕业日期。
技能：
* 列出一系列与餐饮主管职位相关的硬技能和软技能。例如：
* 硬技能：餐饮管理软件、食品安全、库存管理
* 软技能：领导力、沟通、人际交往、解决问题
认证和许可：
* 列出您的有效的食品安全经理执照或其他相关认证。
奖励和表彰：
* 如果 applicable，请列出您在餐饮领域获得的任何奖励或表彰。
参考资料：
* 根据要求提供。