技术精湛、领导力卓越的HR专家：刘坚的职业历程73

个人资料

姓名：刘坚

职位：人力资源总监

联系方式：jianliu@| +86 138 0000 0000

地址：上海市浦东新区张江高科技园区

职业目标

寻求高级人力资源管理职位，利用多年积累的专业知识和经验，为组织做出卓越贡献，推动业务增长和员工发展。

技能* 人才招聘与选拔
* 绩效管理
* 人才培养与发展
* 薪酬和福利管理
* 组织发展与变革
* 员工关系管理
* 劳动法律法规
* 战略人力资源规划

教育* 华东师范大学，人力资源管理硕士
* 复旦大学，人力资源管理学士

工作经验人力资源总监，XYZ集团（2018年 - 至今）
* 领导一个12人的HR团队，负责为一家快速增长的技术公司制定和实施人力资源战略
* 引入了一套基于胜任力的招聘流程，提高了招聘质量，降低了人员流动率
* 设计并实施了一项全面的绩效管理系统，促进员工敬业度和表现
* 与业务领导层合作制定了人才培养和发展计划，培养未来的领导者
* 管理员工关系，有效解决冲突并促进和谐的工作环境
* 确保组织遵守所有适用的劳动法律法规
人力资源经理，ABC公司（2015年 - 2018年）
* 负责制定和执行组织的人才招聘和选拔计划
* 监督绩效管理流程，为员工提供反馈和发展支持
* 管理员工关系事务，包括纪律处分、调解和裁员
* 为公司业务提供人力资源支持，并参与战略决策
人力资源专员，DEF公司（2012年 - 2015年）
* 执行招聘和选拔程序，筛选和面试候选人
* 协助绩效管理过程，收集反馈并记录员工表现
* 为员工提供福利和补偿相关信息，并处理工资单
* 参与了公司人力资源信息系统的实施和管理