和信基业赵秦：人才招聘与培养领域的卓越领导者131

专业简介

Zhao Qin 和信基业人力资源总监，拥有超过 15 年的人才招聘和培养经验。他是一位公认的行业领导者，以其战略洞察力、以人为本的领导方式和创新人才实践而闻名。

成就
制定并实施了全面的人才招聘战略，将和信基业确立为业界领先的雇主品牌。
建立了以数据为驱动的招聘流程，提高了招聘效率和质量，缩短了招聘时间。
打造了人才培养计划，为员工提供了发展技能、发挥潜力的机会，培养了行业精英。
领导了人才管理系统的数字化转型，提高了流程效率和数据分析能力。
获得多项行业奖项，表彰其在人才招聘和培养方面的创新和卓越表现。

关键技能
战略人力资源规划
招聘策略和执行
人才培养和发展
人才管理系统
数据分析和解读
领导力和团队管理
沟通和影响力

教育背景
北京大学人力资源管理硕士学位
武汉大学人力资源管理学士学位

职业经历
2015 年至今：和信基业人力资源总监
2010-2015 年：万科集团猎头经理
2007-2010 年：中兴通讯招聘专员

行业认可
中国人才招聘与测评协会副秘书长
国家人力资源和社会保障部高级人力资源管理师

Zhao Qin 是一位备受尊敬的行业专家，经常受邀在行业会议和研讨会上发表演讲，分享他对人才招聘和培养的见解。他也是多本行业出版物的特邀撰稿人，为行业的发展做出了积极贡献。

Zhao Qin 相信人是组织成功的关键。他致力于为和信基业打造一支高绩效、敬业且多元化的团队。在他的领导下，和信基业的人才招聘和培养实践不断创新，为组织的持续发展提供了坚实的基础。

2024-10-29

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