资深人力资源管理专家 | 临沂祖旭东个人简历396

个人简介

本人祖旭东，具备丰富的人力资源管理经验，在薪酬福利管理、招聘与选拔、绩效考核、员工培训与发展等领域有着深厚的专业素养。在临沂地区拥有广泛的人脉资源和行业洞察，致力于为企业的人才战略和组织发展提供专业咨询和解决方案。

专业经验
人力资源经理，临沂伟铭集团 (2018年 - 2023年)

负责集团人力资源管理全流程，包括薪酬福利管理、招聘与选拔、绩效考核、员工培训与发展、劳动关系管理等。
高级人力资源专员，临沂新元纺织集团 (2014年 - 2018年)

负责集团招聘与选拔、绩效考核和员工培训与发展工作，参与制定公司的人才发展战略。
人力资源助理，临沂华强电子有限公司 (2012年 - 2014年)

协助人力资源经理开展各项人力资源管理工作，包括招聘与选拔、入职培训、薪酬福利管理等。

专业技能
薪酬福利管理：精通各类薪酬福利体系的设计、实施和管理。
招聘与选拔：拥有丰富的招聘渠道拓展、候选人筛选、面试评估和录用决策制定经验。
绩效考核：熟练运用多种绩效考核方法，设计和实施绩效考核体系，并提供绩效改进建议。
员工培训与发展：具备员工培训需求分析、培训课程设计和实施、培训效果评估的专业能力。
劳动关系管理：熟悉劳动法律法规，处理劳动纠纷，维护企业合法权益。

教育背景
人力资源管理硕士，山东大学
人力资源管理学士，临沂大学

资格认证
中国注册人力资源管理师 (SHRM)
国家职业资格三级人力资源管理师

职业发展目标

致力于成为一名资深的人力资源管理专家，为企业的人才战略和组织发展提供专业指导和支持。期望在更大的平台上发挥自己的专业优势，为企业创造价值，实现个人职业理想。

2024-10-28

上一篇：安康邱祖满：经验丰富的执业工程师，致力于医疗器械创新

下一篇：将军风采，尽显于资历：少将王福庆的辉煌履历