美的集团夏毅：从招聘到履历，洞悉智能家电领域顶尖人才的HR策略119

作为一名专业的HR，我将从美的集团的战略发展角度出发，为“夏毅”这位假想的智能家居与全球产品管理高级总监，撰写一份高度专业的招聘文案，旨在吸引与夏毅同等甚至更高水准的人才加入其团队，同时，也会撰写一份符合其身份和职责的个人简历，以展现其在美的集团内部的价值与影响力。整个内容将围绕智能家电、全球化、数字化转型等核心关键词展开，力求深度与专业。

一、美的集团高级AIoT产品战略总监招聘文案 (为夏毅团队或其继任者招募)

在美的集团，我们坚信科技赋能生活，智能点亮未来。作为全球领先的科技集团，美的正以“人机新世代，万物新伙伴”为愿景，加速从传统家电企业向高科技公司的战略转型。在智能家居与AIoT领域，我们持续投入巨资，构建全屋智能生态，致力于为全球用户提供无感、主动、智慧的场景体验。我们正在寻找一位拥有卓越战略洞察力、深厚行业经验和非凡领导才能的【高级AIoT产品战略总监】，与美的智能家居创新与全球产品管理高级总监夏毅先生及其团队并肩作战，共同定义并塑造未来智能生活的边界。

我们的愿景与挑战：

美的智能家居是集团“数智化”战略的核心引擎，旨在通过AIoT技术，将家电、家居、服务无缝连接，构建开放、互联、可持续的智能生态系统。我们将不再仅仅提供产品，而是提供整体解决方案和极致体验。这是一个充满机遇与挑战的时代，我们需要您：
洞察全球智能家居与AIoT前沿趋势，识别新兴技术与商业模式。
制定并推动AIoT产品线的长期战略规划与迭代路径。
在全球范围内整合内外部资源，构建强大的合作伙伴生态。
领导跨职能团队，将战略构想转化为具有市场竞争力的产品与服务。

您将承担的职责：

作为【高级AIoT产品战略总监】，您将直接向事业部负责人汇报，并与集团内部各核心业务单元（如中央研究院、各产品事业部、云平台等）以及外部战略伙伴紧密协作，您的核心职责包括但不限于：
AIoT战略规划与路标制定：

负责美的智能家居AIoT整体产品战略的制定、分解与落地，涵盖硬件、软件、服务、平台等全栈维度。
基于对消费者行为、市场趋势、竞品分析及前沿技术的深刻理解，规划未来3-5年AIoT产品与技术路标。
主导智能家居OS、AI算法、连接协议等核心技术平台的产品化策略，确保技术领先性和市场适用性。

全球市场洞察与商业模式创新：

深度分析全球主要市场的智能家居用户需求与痛点，输出市场策略与产品定义。
探索并孵化基于AIoT的新型商业模式与增值服务，如订阅制服务、数据增值服务等。
评估并推进潜在的战略合作、技术授权或并购机会，加速美的在AIoT领域的布局。

产品组合管理与生命周期优化：

负责智能家居产品组合的平衡与优化，确保产品线覆盖度与盈利能力。
协调R&D、市场、销售、供应链等部门，推动产品从概念到上市再到迭代的全生命周期管理。
通过数据分析和用户反馈，持续优化现有产品，提升用户满意度和市场竞争力。

跨部门协作与赋能：

作为智能家居AIoT战略的布道者和推动者，赋能各事业部理解并采纳统一的AIoT产品战略。
建立高效的跨部门沟通机制，确保战略共识与执行效率。
培养和发展团队成员，提升团队的战略规划与产品管理能力。

我们期待的您：

我们正在寻找一位不仅拥有卓越才华，更拥有与美的共同价值观的战略领军者。
教育背景：计算机科学、电子工程、自动化、软件工程或相关专业本科及以上学历，MBA学位优先。
专业经验：12年以上IT/互联网/高科技领域产品战略、产品管理或相关工作经验，其中至少5年以上AIoT、智能家居、智能硬件平台、云计算等领域产品战略制定和团队管理经验。
战略思维：具备卓越的战略规划能力和商业洞察力，能够从宏观层面把握行业趋势，并转化为具体的产品战略与实施路径。
技术理解：对AIoT技术栈（如边缘计算、大数据、机器学习、人机交互、传感技术、无线通信协议等）有深刻理解，能够与技术团队进行高效沟通。
全球视野：拥有国际化背景或在全球市场有成功的产品战略实践经验，对跨文化管理和全球市场有敏锐的洞察力。
领导力：优秀的跨部门沟通、协调和影响力，能够激励并领导大型复杂团队达成目标。
结果导向：过往业绩突出，有成功推动大型项目或产品从0到1，从1到N的案例。
语言能力：精通中文和英文，能够作为工作语言进行流利沟通。

美的将为您提供：

在美的，您将不仅仅是一份工作，更是一份事业，一份与世界同步的成长机遇。
全球化平台：参与定义并塑造全球智能家居产业的未来，您的影响力将触达全球亿万家庭。
前瞻性挑战：在行业变革的核心地带，与顶尖人才共同攻克技术与商业模式的难题。
优厚薪酬与激励：极具竞争力的薪资福利体系，以及与业绩高度挂钩的长期激励计划。
多元文化与发展：开放包容的文化氛围，完善的职业发展路径和丰富的学习资源。
创新土壤：鼓励创新、支持试错的企业文化，让您的每一个创意都有机会成为现实。

如果您是一位心怀远大抱负、渴望在智能家居领域留下浓墨重彩一笔的战略家，我们诚挚邀请您加入美的，与我们一同开创人机新世代的辉煌篇章！

申请方式：请将您的中英文简历发送至 [HR邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘【高级AIoT产品战略总监】-姓名-来源”。

我们期待与您共创未来！

二、美的集团夏毅个人简历

以下是为“美的集团夏毅个人简历”撰写的内容，假设夏毅目前已在美的集团担任高级管理职位，这份简历旨在展现其过往成就、核心能力以及对美的智能家居战略的深远影响。这份简历将更侧重于其作为内部高管的经验沉淀和战略贡献，而非纯粹的外部求职简历。

夏毅

职位：美的集团智能家居创新与全球产品管理高级总监

联系方式： [手机号] | [邮箱] | [LinkedIn主页]

个人链接： [如有对外公开的行业文章、演讲视频等可在此处体现]

职业概览

一位拥有超过18年深厚行业经验、具备全球视野和卓越领导力的智能家居与AIoT领域资深专家。在美的集团任职期间，作为核心驱动力，成功引领智能家居业务从传统互联向全屋智能生态的数智化转型，全面负责AIoT产品线的战略规划、技术创新、全球市场拓展与团队建设。擅长将复杂的技术愿景转化为清晰的产品路线图和商业增长点，拥有丰富的跨国公司管理经验和从0到1、从1到N的产品孵化与规模化运营能力。对前沿科技、消费者洞察和商业模式创新有着敏锐的嗅觉和深刻的理解，致力于通过智能科技赋能用户生活，实现业务的指数级增长。

工作经历

美的集团 | 佛山，中国

智能家居创新与全球产品管理高级总监 | 2017年3月至今
战略规划与增长驱动：

主导并成功落地美的智能家居“1+X+N”战略体系（一个美的IoT平台，N个垂直品类智能产品，X个智能场景），推动产品生态从单一互联向全屋智能场景解决方案的升级。
在任期内，智能家居整体用户规模年均增长率超过40%，连接设备数量从2000万增长至破亿级别，AIoT平台活跃用户数稳居行业前三。
牵头制定并实施了美的智能家居全球化战略，成功推动“美居Midea Home”APP及智能产品在全球20多个国家和地区上线，实现海外智能家电营收年复合增长35%以上。

产品创新与技术突破：

负责AIoT OS、云平台、大数据及人工智能算法的产品化与商业落地，成功孵化多款行业首创的智能产品与服务，如“无风感”智能空调、“活水”净水器等。
建立并优化了端到端的产品创新流程与研发管理体系，将产品上市周期缩短15%，研发投入产出比提升20%。
推动与全球顶尖芯片厂商、AI公司、互联网巨头（如Google, Amazon, 华为等）的战略合作，加速美的智能家居核心技术的自主研发与生态融合。

团队建设与组织发展：

组建并领导一支由产品经理、设计师、技术专家组成的超过150人的跨国团队，涵盖中国、欧洲、北美研发中心。
构建完善的人才培养和晋升机制，赋能团队成员提升战略规划、产品管理和全球化运营能力。
倡导敏捷开发与数据驱动的决策文化，提升团队协作效率和市场响应速度。

商业模式创新：

探索并成功试点智能家居增值服务，如家庭安防、健康管理、能源优化等，为集团开辟新的盈利增长点。
通过数据分析和用户行为洞察，持续优化用户体验，提升用户粘性和LTV（用户生命周期价值）。

全球知名消费电子公司 | 上海，中国

智能硬件产品总监 | 2012年8月 - 2017年2月
负责多个智能穿戴设备及IoT产品的产品战略、规划与落地，管理千万级用户规模产品线。
成功领导团队开发并上市三款市场领先的智能穿戴设备，两年内实现500万台销量，营收突破10亿人民币。
组建并管理一支30余人的产品管理与UX设计团队，建立了完善的产品市场研究和用户体验设计体系。

跨国科技公司 | 硅谷，美国

高级产品经理 | 2005年7月 - 2012年7月
参与多个消费级软件产品与在线服务的研发与推广，专注于用户增长与产品迭代优化。
主导了某社交产品的新功能模块设计与上线，使其用户活跃度提升25%，粘性增加15%。
负责用户需求收集、竞品分析、PRD撰写及项目管理，与工程、设计、市场团队紧密协作。

教育背景

大学 | MBA（工商管理硕士）| 2010年

大学 | 计算机科学与技术学士 | 2005年

核心技能

战略规划： AIoT战略、智能家居生态构建、市场分析、商业模式创新、P&L管理
产品管理： 全球产品线管理、产品生命周期管理、敏捷开发、用户体验设计、数据驱动决策
技术理解： 物联网协议（Matter/Thread/Zigbee）、云计算、大数据分析、人工智能（CV/NLP）、边缘计算、嵌入式系统
领导力与管理： 跨文化团队管理、组织发展、人才培养、跨部门协作、项目群管理
语言能力： 中文（母语）、英文（流利）