开封大学诚邀英才共筑百年名校梦想255
开封,历史文化名城,孕育着深厚的文化底蕴和蓬勃发展的生机。开封大学,正是在这片沃土上茁壮成长,致力于成为一所特色鲜明、优势突出、具有国际影响力的现代化大学。我们始终坚持“立德树人”的根本任务,以培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人为己任,诚邀怀揣教育梦想、勇于担当、积极进取的优秀人才加入我们的团队,共筑百年名校的辉煌梦想!
一、招聘理念:
开封大学坚持以人为本的招聘理念,注重人才的德才兼备,为每一位员工提供公平、公正、透明的招聘环境。我们不仅看重应聘者的学历和经验,更注重其个人能力、职业素养、发展潜力以及与学校文化理念的契合度。我们致力于营造积极向上、团结合作、充满活力的工作氛围,为员工提供广阔的职业发展平台和个人提升空间。我们相信,只有拥有优秀的人才队伍,才能建设一流大学,实现学校的战略目标。
二、招聘岗位:
本次招聘涵盖学校各个部门,包括但不限于以下岗位:
教学岗位:各学科专业教师(教授、副教授、讲师、助教),要求具备相应的专业背景、丰富的教学经验和较高的科研能力。我们将根据不同学科专业需求,设置不同的招聘条件和薪酬待遇。
科研岗位:科研人员,要求具备扎实的专业基础、较强的科研能力和团队合作精神。我们将为科研人员提供先进的科研设备、充足的科研经费和良好的科研环境。
管理岗位:行政管理人员、人事管理人员、财务管理人员、后勤保障人员等,要求具备较强的组织协调能力、沟通能力和执行能力。我们将根据不同岗位需求,设置不同的招聘条件和薪酬待遇。
技术岗位:信息技术人员、实验技术人员等,要求具备熟练的专业技能和较强的解决问题能力。我们将为技术人员提供先进的技术设备和良好的工作环境。
图书馆岗位:图书管理员,要求具备图书馆学或相关专业背景,熟练掌握图书馆信息资源管理系统,具有良好的服务意识和沟通能力。
具体岗位要求、薪资待遇及福利政策,请参考学校官网发布的招聘简章。我们将根据岗位的实际需要,提供具有竞争力的薪酬福利待遇,以及完善的职业发展规划。
三、应聘条件:
除满足各具体岗位要求外,所有应聘者均需具备以下基本条件:
具有良好的政治素质和道德修养,遵守国家法律法规和学校规章制度。
具有较强的责任心、团队合作精神和奉献精神。
具有良好的沟通能力、表达能力和学习能力。
身体健康,能胜任岗位工作。
四、招聘流程:
招聘流程主要包括以下几个步骤:在线申请-资格审查-面试-体检-录用。具体时间安排,请关注学校官网发布的招聘公告。我们承诺,整个招聘过程将坚持公平、公正、公开的原则,确保招聘工作的顺利进行。
五、联系方式:
有意向者请登录开封大学人事处官网,查阅具体招聘信息并提交申请材料。联系电话:(此处填写联系电话) 邮箱:(此处填写邮箱地址)
六、个人简历示例 (教学岗位-历史学讲师):
姓名: 张三
性别: 男
联系电话: 138XXXXXXXX
邮箱: zhangsan@
学历: 博士研究生
毕业院校: 北京大学历史学系
专业: 历史学
研究方向: 中国古代史,宋史
工作经历:
2020年7月至今:北京大学历史学系博士后
2017年7月-2020年6月:北京大学历史学系博士研究生
科研成果:
发表学术论文5篇,其中核心期刊3篇;
参与国家级科研项目2项;
出版学术专著1部。
教学经历:
曾担任北京大学历史学系本科生课程《中国古代史》助教;
具备丰富的教学经验,能够熟练运用多种教学方法。
个人技能: 熟练掌握英语,具备一定的文献检索和数据分析能力。
自我评价: 本人热爱历史学研究和教学工作,具有扎实的专业知识和丰富的教学经验,团队合作精神强,能够胜任历史学讲师的岗位要求。我相信,加入开封大学,我能够为学校的发展贡献自己的力量。
开封大学期待您的加入!让我们携手共创辉煌未来!
2025-06-13

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